把這些會議紀錄變成一份給領導團隊的八頁更新。開頭先講要決定的事,不要從背景講起。回傳內容一份從「要你決定什麼」開場的大綱,而領導簡報被評價的就是這一點。
在工作台上,簡報通常是大家唯一記得的那件成品。Felo Slides 用任務裡已經有的材料產出大綱,於是簡報不再是那個你最後才寫的東西。
Skills → Add skill → Upload skill → felo-slides
WorkBuddy 在你的桌面、微信與企業微信裡跑一隊專家。技能以帶權限清單的套件形式進來,所以調研變成整隊都能呼叫的一項能力。
簡報生成就是一個普通的 Felo 技能套件,所以 WorkBuddy 對待它的方式和調研類技能完全一樣。差別在於它要的東西:一個可以寫入匯出檔的位置。
從儲存庫裡取出 felo-slides 資料夾。它需要的東西都在資料夾裡面,包括 WorkBuddy 匯入時要讀的 manifest。
Skills → Add skill → Upload skill,然後選取這個資料夾。確認權限清單符合一個生成工具該要的東西。
第一次跑,用你熟的材料比較好判斷。把已經寫好的東西轉一遍,再決定這個大綱的順序適不適合你的受眾。
把這項任務裡的筆記變成一張六頁大綱,給非技術背景的受眾看,然後匯出。技能寫出標題,以及每個標題底下那一行論點。那一行才是同事真的會反駁的部分,所以它也是任何人打開設計工具之前值得先審的部分。
再要一個頁數更少的版本給高層那一輪。砍大綱很快;砍一份做完的簡報不。
講清楚這份簡報是給誰看的。同一批材料,換一間會議室就會變成不同的大綱。
把這些會議紀錄變成一份給領導團隊的八頁更新。開頭先講要決定的事,不要從背景講起。回傳內容一份從「要你決定什麼」開場的大綱,而領導簡報被評價的就是這一點。
用這份流程文件做一份訓練簡報,一頁一個概念,每個段落結束放一個檢查問題。回傳內容一個教學結構,而不是一份摘要,而且檢查點都已經放好了。
生成出來的簡報,出錯的地方都看得見 —— 從觀眾那一側。所以就從他們的位子檢查。
如果某個數字出現時,沒有哪一頁解釋它從哪來,台下就會有人問。補上那一頁,或把這個數字砍掉。
如果你需要四頁才能講清楚你要什麼,這份簡報就在做兩份工。拆開它,或砍掉它。
這份簡報會被轉發。只讀標題,照順序讀一遍,看看少了你的口述,它們還講不講得出這個故事。
用有來源的材料搭出來的簡報,撐得過後面那些問題。
這 5 項技能都是為 WorkBuddy 撰寫的。它們在這個平台上的用法一致,所以你可以放在同一次工作階段裡組合使用,不必重新說明自己的環境。
從技能開始,再依 WorkBuddy 工作流程的需要組合模型、即時資料、知識與輸出工具——用的還是 Felo 技能已經在用的那個 Key。
當 Agent 需要自訂推理或生成時,使用成本效益更好的 LLM 存取。
為 Agent 提供最新的 Web 與社交訊號,而不是依賴過時的脈絡。
把工作建立在可重複使用的知識上,再轉換成可分享的交付物。
把工作流程從調研延伸到視覺呈現與可直接交付的 Office 成果。