把这份会议纪要变成给管理层看的八页更新。先讲决定,别铺背景。返回内容一份开口就讲诉求的结构——管理层看演示文稿,看的就是这个。
在工作台上,演示文稿往往是所有人唯一记得住的那份东西。Felo Slides 用任务里已有的材料直接产出结构,于是演示文稿不再是你最后才赶出来的那件事。
Skills → Add skill → Upload skill → felo-slides
WorkBuddy 在你桌面上、微信和企业微信里跑一支专家队伍。技能以带权限列表的技能包形式到达,于是调研就成了整支队伍都能调用的一项能力。
生成演示文稿就是个普通的 Felo 技能包,所以 WorkBuddy 对它的处理方式和那些调研技能一模一样。差别在它多要一样东西:一个写导出的地方。
从仓库里取出 felo-slides 文件夹。它需要的东西都在文件夹里,包括 WorkBuddy 导入时读的那个清单。
Skills → Add skill → Upload skill,然后选中这个文件夹。确认权限列表和一个生成类技能该要的对得上。
第一次运行,用你熟悉的材料更好判断。把已经写好的东西转一遍,再看结构顺序合不合你的读者。
把这个任务里的笔记变成六页结构,面向非技术读者,然后导出。技能写出标题和每页下面那一行论断。这一行才是同事真正会反驳的地方,所以也正是任何人打开设计工具之前值得先复核的地方。
再要一个页数更少的版本,留给高管那一轮。削一份结构很快,削一份做完的演示文稿不快。
说清这份演示文稿是给谁看的。同样的材料,换一间屋子,就该是另一份结构。
把这份会议纪要变成给管理层看的八页更新。先讲决定,别铺背景。返回内容一份开口就讲诉求的结构——管理层看演示文稿,看的就是这个。
用这份流程文档做一份培训演示文稿,每页一个概念,每节末尾放一道检查题。返回内容一套教学结构,而不是摘要,检查题也已经放好了。
生成出来的演示文稿,它的毛病从观众那一侧看得最清楚,所以请从他们的座位上往下看。
如果一个数字出现了,却没有一页说明它从哪来,观众一定会问。要么补那一页,要么把数字删掉。
如果你需要四页才能说清你想要什么,这份演示文稿在干两件事。拆开,或者砍掉。
演示文稿会被转发。只按顺序读标题,看看它们能不能在没有你讲解的情况下讲完整个故事。
建立在有来源材料上的演示文稿,扛得住后面那些追问。
这 5 个技能都是为 WorkBuddy 编写的。它们在这个平台上的用法一致,所以你可以放在同一次会话里组合使用,不必重复说明自己的环境。
从技能开始,再按 WorkBuddy 工作流的需要组合模型、实时数据、知识和输出工具——用的还是 Felo 技能已经在用的那个 Key。
当 Agent 需要自定义推理或生成时,使用性价比更高的 LLM 接入。
为 Agent 提供最新的 Web 与社交信号,而不是依赖过时的上下文。
把工作建立在可复用的知识之上,再转化为可以分享的交付物。
把工作流从调研延伸到视觉呈现和可直接交付的 Office 成果。